關(guān)于5月13日中建材國貿2020年第二期員工交流會(huì )的報道

     5月13日上午，中建材國貿召開(kāi)了2020年第二期員工視頻交流會(huì )，公司總經(jīng)理劉彤、人力行政部副總經(jīng)理陳光珍以及十位2019年優(yōu)秀員工代表參加了會(huì )議。

     劉彤總經(jīng)理傳達了公司未來(lái)三年的發(fā)展規劃，明確了公司在客戶(hù)、供應商、人才、市場(chǎng)、業(yè)務(wù)模式和綜合服務(wù)等方面的核心競爭力，提出了公司跨越式發(fā)展的構想。劉彤強調，公司需要在多年積累的基礎上，充分發(fā)揮員工的積極主動(dòng)性，有效地進(jìn)行戰略實(shí)施，希望公司各部門(mén)積極參與，共同推動(dòng)戰略目標的實(shí)現。交流會(huì )上，劉彤同與參會(huì )代表們深入探討了易單網(wǎng)、海外倉和屬地化經(jīng)營(yíng)的國際化發(fā)展思路。參會(huì )代表們分別提出了積極參與公司國際化計劃發(fā)展的愿望，建議通過(guò)屬地化經(jīng)營(yíng)來(lái)加強對客戶(hù)的服務(wù)質(zhì)量；通過(guò)借力集團內部協(xié)同和央企海外項目合作來(lái)實(shí)現跨越式發(fā)展；通過(guò)獲得海外投標資質(zhì)增加盈利能力等思路和想法。同時(shí)，參會(huì )代表們根據目前工作中遇到的問(wèn)題，有針對性地提出了一系列優(yōu)化建議，包括疫情期間加強客戶(hù)溝通維護，增加服務(wù)意識；對重大業(yè)務(wù)、壞賬預警和鎖匯管理通過(guò)信息化手段提高效率；優(yōu)化易單網(wǎng)詢(xún)盤(pán)等方面的建議。

劉彤總經(jīng)理對每位員工的意見(jiàn)和建議進(jìn)行了認真聆聽(tīng)，并要求會(huì )后對相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項跟進(jìn)、快速解決。

此次員工交流會(huì )增加了員工和管理層交流的機會(huì )，讓員工從自身角度出發(fā)參與并主動(dòng)思考公司的未來(lái)發(fā)展戰略，提高了員工的歸屬感和主人翁意識，加強了公司持續改進(jìn)的能力，達到了良好的互動(dòng)效果。